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La Junta aprueba el decreto para incorporar el Instituto de la Juventud como Dirección General de la Consejería de Familia

El Consejo de Gobierno ha acordado hoy incorporar el Instituto de la Juventud de Castilla y León como Dirección General de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades, en cumplimiento de la previsión de Ley de Medidas Tributarias y de Reestructuración del Sector Público Autonómico 2014.

El Instituto de la Juventud de Castilla y León se creó como organismo autónomo en el año 2006 mediante la Ley 3/2006, de 25 de mayo. En ese tiempo transcurrido, sus actuaciones se han desarrollado sin llegar a completar toda la estructura administrativa que requiere un organismo autónomo, no obstante, con el apoyo que la propia Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades ha prestado a las necesidades del Instituto se han venido desarrollando los objetivos que se plantearon para él.

La Ley de Medidas Tributarias y de Reestructuración del Sector Público Autonómico 2014, recientemente aprobada en las Cortes de Castilla y León, prevé la extinción con efecto del 1 de enero del Instituto de la Juventud como organismo autónomo, incorporando sus fines, objetivos, funciones y compromisos adquiridos a un órgano de la administración general, dependiente de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades.

Este nuevo órgano es el que ahora se crea mediante la aprobación hoy del decreto por parte del Consejo de Gobierno. El centro directivo creado mantiene la denominación de Instituto de la Juventud de Castilla y León, pero con rango de Dirección General, en lugar de organismo autónomo.

Este cambio no afecta ni a sus fines, objetivos, funciones, compromisos, ni al personal del Instituto, que seguirá prestando los servicios como venía desarrollando hasta ahora.

Con la aprobación de este decreto se garantizará una mayor integración con las acciones de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades, aprovechando las estructuras administrativas horizontales de la Consejería y se evitará el incremento del gasto administrativo que conllevaría crear estas estructuras administrativas paralelas. Esta decisión cobra especial relevancia en un momento en el que es de suma importancia el apoyo a los jóvenes en general y en particular a aquellos que se encuentran en situación de riesgo o exclusión social.

Entre las funciones que tiene asignadas el Instituto de la Juventud destacan la planificación, evaluación y seguimiento de las actuaciones transversales en materia de juventud; el seguimiento de la política de juventud de la Administración de la Comunidad; la promoción de acciones formativas para ayudar a la incorporación laboral de los jóvenes y el apoyo a su emancipación, la expedición de títulos de formación juvenil, o el fomento de la participación de los jóvenes en la sociedad.

Junto a esto se encarga de dirigir y coordinar los servicios de información juvenil, proponer el reconocimiento de los centros de información juvenil y de las escuelas de animación, programar actividades de ocio y tiempo libre, así como la dirección o gestión de centros, instalaciones y servicios juveniles, y su inspección.

El Instituto de la Juventud de Castilla y León decidió dar un giro a su política en materia de juventud y dirigir todos sus esfuerzos a la formación hacia el empleo de los jóvenes. Prueba de esta apuesta es que desde el año 2011 se ha incrementado un 93 % la oferta formativa para jóvenes castellanos y leoneses. A lo largo de 2013 el número total de plazas destinadas a la formación para el empleo de los jóvenes supera las 11.500 frente a las 5.953 del año 2011, a lo que sumar las más de 500 plazas ofertadas para la realización de prácticas, tanto en el extranjero como en la Comunidad, frente a las 95 del año 2012, lo que ha supuesto cuadruplicar la oferta con respecto al año anterior.

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